Järjestöjohtamisen Executive MBA eli Järjestö EMBA on edunvalvonnan ja järjestöjohtamisen muutoshaasteisiin vastaava johtamiskoulutus, joka tukee ammattiyhdistysliikkeen edunvalvontaorganisaatioiden toiminta- ja muutoskykyä sekä yhteistyöverkostojen hyödyntämistä. Ohjelma rakentaa valmiuksia jatkuvasti oppivan ja uusiutuvan toiminnan johtamiseen sekä yksilölliseen johtajana kehittymiseen. Järjestö EMBAn perustana on teorian, uusimman tutkimustiedon ja yhteiskunnassa käytännössä tehtävän työn vahva yhdistäminen.

Koulutus alkaa 18.4.2018. Koulutuksen hinta vaihtelee yksilöllisten valintojen mukaan, tavallisimmin se on 23 550 – 28 800 eur + alv. Koulukseen on 2000 euron ryhmäalennus. Katso tarkemmat haku- ja hintatiedot tästä.

Kenelle?

Järjestö EMBA on suunnattu ammattiyhdistysliikkeen esimies- ja johtotehtävissä sekä muissa vaativissa asiantuntijatehtävissä toimiville henkilöille, ammattiyhdistysliikettä lähellä toimivien järjestöjen avainhenkilöille sekä pääluottamusmiehille.

Lataa koulutusohjelman esite


Järjestö EMBA -koulutusohjelma on laajuudeltaan 80 opintopistettä (op). Koulutus koostuu seuraavasti:

Osa Laajuus
Yhteisten opintojen lähipäivät (24 pv) 40 op
Ulkomaan opintojakso (5 pv) 5 op
Kehittämistehtävä 20 op
Aiemmat ja valinnaiset opinnot 15 op

Opetus on pääosin suomenkielistä. Osa opetusmateriaalista on englanninkielistä ja ulkomaan opintojakson opetuskieli on englanti. Osallistuja voi halutessaan kirjoittaa koulutukseen liittyvät soveltavat tehtävänsä englanniksi tai ruotsiksi. Koulutusjaksot järjestetään osittain Tampereella, osittain Helsingissä.


Yhteisten opintojen teemat

Toimintaympäristö, työ ja työmarkkinat muutoksessa

Tulevaisuus ja vaihtoehtojen ennakointi
Muuttuva ja monikulttuuristuva yhteiskunta
Kansalliset työmarkkinat globaalissa taloudessa
Digitalisaatio ja työn tulevaisuus
Yritystalous ja -strategia

Yhteistoiminnan uudistuvat toimintatavat

Yhteistyö ja verkostot
Uusi sopimisen ja edunvalvonnan kulttuuri
Vaikuttava ulkoinen viestintä
Tietojohtaminen ja ICT:n hyödyntäminen oppivassa organisaatiossa
Systeemiajattelu ja dynaaminen päätöksenteko
Vapaaehtoistyön johtaminen

Järjestöjen uudistuva henkilöstöjohtaminen

Modernin toimintakulttuurin rakentaminen järjestöorganisaatiossa
Työhyvinvoinnin johtaminen
Sitoutuminen, palkitseminen ja osallistuminen
Osaamisen johtaminen järjestökentässä

Henkilökohtainen johtajana kehittyminen

Johtajan itsetuntemus – minä johtajana ja esimiehenä
Vuorovaikutus ja viestintä henkilöstöjohtamisessa
Organisaatioiden, tiimien, yksilöiden ja erilaisuuden johtaminen järjestökentässä

Ohjelmajohtaja Harri Melin

Vararehtori, sosiologian professori, Tampereen yliopisto

Harri Melin

Järjestö EMBAn ohjelmajohtaja Harri Melin toimii koulutuksesta vastaavana vararehtorina Tampereen yliopistossa.

Lue esittely


Kehittämistehtävä (20 op)

Järjestö EMBAn kehittämistehtävänä kirjoitetaan uutta järjestöjohtamisen käsikirjaa. Työskentely etenee koulutuksen etenemisen myötä ohjatusti sekä lähijaksojen yhteydessä että etätyöskentelynä yksilö- ja ryhmätöinä. Prosessin lopputuloksena syntyy yhdessä tuotettu tulevaisuusmalli, sen vertailu todellisuuteen ja strategiapolku tämän mallin muuttamiseen toiminnaksi.

Lue lisää

Ulkomaan opintojakso (5 op)

Eurooppaan suuntautuvan viisipäiväisen opintomatkan pääteemana ovat edunvalvonnan kansainväliset mallit.

 


Valinnaiset opinnot (15 op)

Järjestö EMBAn valinnaiset opinnot kootaan vastaamaan osallistujan ja hänen työorganisaationsa oppimis- ja kehittämistavoitteita. Opintojen suoritusaikataulun voi päättää itse ja halutessaan voi hyödyntää myös aiemmin suorittuja opintoja. Siten aiempien opintojen määrä sekä uusien valinnaisten opintojen sisältö vaikuttavat Järjestö EMBAn hintaan.

Lue lisää


Hae koulutusohjelmaan

Yhteiset opinnot käynnistyvät 18.4.2018, ilmoittautumisaika päättyy 1.3.2018.

 

Otathan yhteyttä, niin kerromme lisää:

Minna Miettinen
040 190 1316
minna.k.miettinen@uta.fi

Harri Talonen
050 588 7663
harri.talonen@uta.fi

Osallistujavalinnassa painotamme vähintään 3-5 vuoden kokemusta johtamistehtävistä tai muista vaativista asiantuntija- ja kehittämistehtävistä sekä osallistujan halua oman johtajuutensa ja organisaationsa kehittämiseen. Näiden kriteereiden täyttyessä opiskelijavalinta tehdään ilmoittautumisjärjestyksessä. Ryhmän maksimikoko on 26 henkilöä.

Koulutuksen hinta on tavallisimmin 23 550 – 28 800 eur + alv ja se laskutetaan kuudessa erässä lukukausittain. Koulutusohjelman valinnaisissa opinnoissa voi hyödyntää aiemmin suorittuja opintoja, joten aiempien opintojen määrä sekä uusien valinnaisten opintojen sisältö vaikuttavat koulutuksen hintaan. Katso tarkat hintatiedot täältä.

Hyödynnä ryhmäalennus!
Ohjelmassa 2000 euron ryhmäalennus saman organisaation 2. jne henkilölle. Ryhmäalennus on voimaassa ohjelman hakuajan päättymiseen saakka. Ryhmässä osallistuminen kannattaa: uusien oppien ja kehittämisideoiden soveltaminen ja käytäntöön vieminen omassa organisaatiossa tehostuu, kun niitä toteuttamassa on innostunut pieni ryhmä!

Täytä hakulomake Koulutuksen aikataulu